การสร้างประเภทการลาหยุดชดเชย
ไปที่ "ลา" (Leave) > "ตั้งค่าการลา" (Leave Settings) > "ประเภทการลา" (Leave Types) > "ประเภทการลาใหม่" (New Leave Type)

เมื่อหน้าต่าง "เพิ่มประเภทการลา" (Add Leave Type) ปรากฎขึ้น ให้คุณตรวจสอบให้แน่ใจว่าเป็นประเภท "การลาหยุดชดเชย?" (Compensatory Leave?) ซึ่งจะต้องมีการติ๊กเครื่องหมายถูกไว้ที่กล่องของการลาประเภทนี้

ให้ตั้งค่าในส่วนที่เหลือตามที่ต้องการจนกว่าจะเสร็จสิ้นการตั้งค่าการลาหยุดชดเชย คุณสามารถเรียกดู บทความนี้ เพื่อข้อมูลที่มากขึ้น ทั้งนี้ เพื่อใช้ตั้งค่าประเภทการลานี้
การมอบหมายประเภทการลาให้แก่พนักงาน
ทันทีที่ประเภทการลานี้ได้ถูกสร้างขึ้น คุณจะต้องทำการมอบหมายให้แก่พนักงานของคุณ
หลังจากนั้น พนักงานของคุณจะสามารถ ส่งคำร้องเพื่อขอลาหยุดชดเชย โดยกดไปที่ปุ่ม "คำร้องเพื่อขอลาหยุดชดเชย" (Compensatory Leave Request) แทนที่การกดไปที่ปุ่ม "ยื่นไปลา" (Apply Leave)

เมื่อคำร้องถูกอนุมัติแล้ว พนักงานจะสามารถกดปุ่ม "ยื่นใบลา" (Apply Leave) เพื่อใช้สิทธิ์การลาหยุดชดเชยได้
บทความนี้มีประโยชน์หรือไม่?
เยี่ยมเลย!
ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของคุณ
ขออภัยที่เราช่วยเหลือไม่ได้!
ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของคุณ
ส่งข้อเสนอแนะแล้ว
เราขอขอบคุณในความพยายามของคุณ และจะพยายามแก้ไขบทความดังกล่าว